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发布时间: 2019 - 05 - 23
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为了进一步贯彻落实国家、省市、区管道安全生产要求,加强管道安全保护法律宣教工作,增强相关单位安全法规意识和主体责任意识,南京市栖霞区石油天然气输送管道保护工作领导小组办公室于2019年5月22日下午,在栖霞区仙林商务中心二楼多功能会议室,举办了2019年栖霞区油气长输管线安全法律法规培训会。会议由栖霞区发展和改革委员会副主任马文胤主持,栖霞区人民政府常务副区长孙爱华到会讲话,会议邀请我所贺礼周律师就《石油天然气管道安全监管》进行专题授课。贺礼周律师通过对石油天然气管道安全监管涉及的法律、法规进行讲解,通过对法律规定及事故案例分析讲解,强化了与会人员对油气长输管道安全保护监管职责的认识,强调了油气长输管道产权单位主体责任职责,揭示了管道安全运行常态保护要点,以及管道安全运行与城乡规划、土地利用、生态保持的冲突时,新建项目的管道安全保护工作之程序合法、方案可行、确保安全、圆满完成的总原则。阐述油气长输管道保护各参与主体履职尽责与辖区油气长输管道安全长治久安的统一辩证关系,结合《中华人民共和国监察法》、《中华人民共和国刑法》对油气长输管道保护的法律责任作了预防与警示。取得了预期的效果。
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发布时间: 2019 - 05 - 22
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为更好的满足人民群众日益增长的法律服务的需求,打造司法行政法治惠民品牌,大力弘扬法治精神。5月22日上午九点在南京市公共法律服务中心举行了以“劳动法律问题解析”为主题的“金陵法治惠民大讲堂”,讲堂邀请了我所合伙人吴佳律师作为主讲人。 讲座内容丰富,脉络清晰,吴律师通过法律法规理论与典型案例相结合,让大家更加生动、直观的了解了劳动法律以及劳动者如何正确维护的自身合法权益的问题。从劳动合同的订立、劳动合同的履行及法律风险、劳动合同的解除和终止、工伤问题、劳动争议处理等方面进行详细讲解,提出了可行性建议。通过本次普法大讲堂活动,让大家接受普法教育,进一步提高普法实效,满足大家学法需求,提高了自身的维权能力。讲座结束后,大家纷纷就自己在工作中遇到的问题向吴律师进行提问,吴律师耐心地为大家一一作答。 依法治国是建设富强民主文明的社会国家的需要;是增强人民道德观念,提升法治理念的重要途径,而依法治国需要公民培养起法律思维。此次讲座不仅让大家学到了实用的法律知识与技巧,也提高了大家的法制意识与观念。
作者: 实习律师秦栋梁
发布时间: 2019 - 05 - 15
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人生有时轻似风、淡如水,有时又浓如油、香如酒;青春结伴,我已有过,转眼间来永衡半年有余。来永衡昭辉之前,我在企业工作已经4年。2017年初,一次偶然的机会,我的高中同学钟延成(现在已是一名非常优秀的律师,也是永衡昭辉合伙人之一)发来一篇文章,即我所唐主任撰写的“我的抗战八年”。拜读完这篇文章后,我深受鼓舞,毅然辞去了企业的工作,报考了当年的司法考试,侥幸通过。在钟律师的引荐下来到了江苏永衡昭辉律师事务所工作,谈到对永衡的印象,归纳为下面三点内容。 一、以党建促所建 对于江苏永衡昭辉律师事务所的第一印象要属以党建促所建。很多人可能觉得奇怪,作为律师对律所的第一印象为什么是这个呢?我所近年来,始终深入贯彻落实党的十九大精神,不断提高我所律师的思想认识;深入落实关于律师队伍建设的重要指示精神,切实增强律师行业党建的责任感和使命感。通过组织党员民主生活会、模拟法庭、永衡讲堂等品牌活动提升律师业务能力及思想政治素质,不断提高律师的责任感、使命感、幸福感。特别是由我所党支部组织的党员民主生活会,自举办以来,不论是律所主任、党员律师、资深律师、实习律师以及行辅人员都会积极参加。各位律师把政治理论学习与平时自身的办案实践相结合,脚踏实地的落实党建先行,同时也做到了以党建促所建。 二、专业能力突出 对律所的第二印象要属我所同仁的专业能力。我所80%以上的律师拥有硕士及以上学位,且大部分毕业于我国著名法学院校,如西南政法、华东政法、南京师范大学等。当我还在备战司法考试的时候,就常常听钟律师提到我所各位律师大咖的光辉业绩。我所同仁各有专攻,所涉行业及法律部门齐全,既有深谙司法、行政机关办案流程及政府办事规则的唐俊华主任所率领的政府法律顾问团队,他们有着多年来同行政、司法机关以及政府等沟通协调的经验;也有合伙人蒋多奇、蒋文率领的金融保险团队,他们长期致力于涉...
作者: 刘俊杰、周雪琴
发布时间: 2019 - 05 - 14
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股东能向公司索要工资和补偿金吗? ▼真实案例:2013年4月15日梁伟、魏龙、杨宇共同出资成立了茂新公司。公司开创之初,股东之间热情满满的创业,互相都不计较个人得失。2015年年初以来,因公司其他股东对梁伟操盘公司的账目不放心。彼此猜忌,魏龙和杨宇联手把把公章及网银等物品收回,逐渐将梁伟在公司架空。 梁伟认为茂新公司是自己一手经营起来,公司上了正轨就被扫地出门,心有不甘。于是将公司申请仲裁,后又起诉至人民法院,要求公司支付拖欠梁伟的工资共计124000元以及经济补偿金31000元。另外支付签订劳动合同期间的双倍工资88000元。而公司认为梁伟只是公司的股东,和公司并不存在劳动关系无权索要工资和经济补偿金。那么法院是如何认定双方之间是否具有劳动关系呢?案例改编自(2017)京02民终10153号 ▼深度解析: 本案的争议焦点是,梁伟和公司之间是否形成劳动关系据此而享有工资和经济补偿金的权利? 法院认为:本案双方当事人是否存在劳动合同关系,应当从以下各方面进行实体审查:用人单位和劳动者是否符合法律、法规规定的主体资格;用人单位依法制定的各项劳动规章制度是否适用于劳动者;劳动者有无受用人单位的劳动管理;劳动者有无从事用人单位安排的有报酬的劳动;劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。梁伟应当全部具备以上各实体要件,方满足其与茂新公司之间存在劳动合同关系的法定条件。   根据上述规定,梁伟与茂新公司之间的关系并不能全部满足以上条件,具体理由如下:一、梁伟并未实际接受茂新公司的劳动管理。根据梁伟所述,茂新公司并未对其实行严格的考勤管理,只是短暂以口头方式要求其进行打卡,后又取消。本案梁伟并未能举证证明茂新公司对其提出了业绩考核的具体要求,也未能举证证明其筹集经营资金或招聘员工等工作与其劳动报酬之间的关系...
作者: 实习律师徐雪倩
发布时间: 2019 - 05 - 13
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2019年4月18日,江苏政府采购网发布了《江苏省级机关、事业单位及团体组织法律服务协议供货采购》的项目招标公告。我所在接到消息后积极响应并参与了该项目的招投标工作,第一时间由唐俊华、奚传江、金荣、蒋多奇、刘芳、刘俊杰、邵亮及冯奕锦、张忠敏、周雪琴等青年律师组成服务团队,并积极投入到本次招投标的筹备工作中。刘芳律师统筹协调,唐俊华主任及奚传江书记对本次招投标全程予以帮助指导,周雪琴及张忠敏律师对标书的整体设计从其专业角度做了具体把控。服务团队在此期间挑灯夜战、大到法律服务方案的制定,小到标书内页材质的选择,亲力亲为、精益求精。 5月8日上午8点30分,刘芳律师、冯奕锦律师带着118页精良的成品招标书,准时到达投标会场,代表我所提交投标资料。经过两天漫长的等待,我所最终迎来了成功中标的好消息。 良工不示人以朴。恭喜永衡昭辉成功入围江苏省政府法律顾问服务库,本次成功入围得益于永衡昭辉律师事务所20多年的文化积淀、服务经验积累,及服务团队的紧密、高效合作。永衡昭辉人作为一支充满激情的法律服务团队,在接下来的政府法律服务中将继续发挥乐观、勤勉、专业、高效的精神,努力奋斗,为江苏省政府等相关政府部门带来专业、细致、贴心的法律服务。
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